冷门缺人却高薪的职业（缺高薪冷门职业人员的原因）

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随着经济的发展，很多人的收入也是非常的高，在如今这个社会，月薪过万似乎只是门槛，但是经过数据统计，大部分城市的中位数工资基本上就是在3000-5000之间，没有选择平均数就是防止收入过高的人会拉开很大的距离，所以很多时候月薪一万基本上就是很多人在吹牛。很多优秀的技术人员，公务员1万也只是刚刚到达。除此之外还有一些其他的可以月薪过万的职业，而且这些职业非常的冷门，并不像很多热门行业，竞争巨大，缺人又赚钱，想换工作的可以试一试，月薪不会低。

▲月薪过万

护理专业

首先就是护理行业，在如今的老龄化时代下，很多的老人需要对健康进行全方面的护理，但是苦于一些医学知识的匮乏，导致了这些老人不懂如何正确地照顾自己，可能这些老人有存款有养老金，由于不会照顾自己可能导致了一些疾病等等。从数据上看来，老年人的数量和工作人员几乎是很难一对多地进行匹配，人数差距过大，这也是证明了这一行列的工作人员非常的缺少。

▲护理专业

那为什么月薪过万呢？要知道有些医生的价格都没有过万，为什么作为护工却可以呢？实际上就是取决于目标对象，不仅仅是老年人需要护理，各个年龄段的人都需要护理。民政部表示在明年年末，培养200万名护理专业人员。设身处地地思考一下，能够为了照顾老人而专门聘请护理人员的家庭，自然能够付得起高报酬。他们对于护理人员的要求更高，报酬自然会更多，这些护理人员较为专业，技能过硬，1万工资真的非常的随便。

▲护理专业

建筑工人

其次就是建筑工人，在人们眼中这个职业就是搬砖的，在大学学习土木工程专业，毕业了还要跟钢筋混凝土打交道，甚至是毕业了选择考研还是要面对砖块和搅拌机进行实验。所以这个职业很不友好，上下班时间不稳定再加上非常的危险，很多土木专业出来的大学生都选择了放弃搬砖。

但是实际上根据工种的不同，薪资是有区别的冷门缺人却高薪的职业，但是一套地皮都是跟时间有关，很多建筑工人的工资都是日结，和有的是300一天，跟甚至有500一天，虽然说为了赶工期可能要天天上班，但是月薪上万真的是比比皆是。一定要知道的就是大学生毕业后进工地一定和其他学历的人或者是一些农民工进工地，薪资待遇和干的事情一定是不一样的，千万不要理所当然的以为是搬砖行业。

▲建筑工人

制造业

如今已经是可以来到服务业大于工业的时代了，很多工厂因为占比商场降低，销量也是在减少，导致现在都没有人来进工厂工作，如果是大学生就更不可能进厂子上班，刚毕业就选择了一个犹如机器人的工作，自然是大学生不愿意的。但是这一行业也是刻板印象太严重了，有些工厂不是流水线，有些技术型的工厂月薪可以高达1万多元。

▲工厂流水线

总结

目前来看，还是有很多的行业值得我们去做的，如果说是能做到高薪冷门缺人却高薪的职业，基本上都是很辛苦的，一些脏活累活一定不干，什么事情都是做不好的。对于需要考虑找工作的人，看看自己可不可以转型成这样的职业。